公司舉行2016年機(jī)關(guān)員工面對面匯報交流工作會
為了積極籌劃好今年工作，嚴(yán)格管理，加強(qiáng)交流，2月17日至19日，公司在岳陽基地舉行了機(jī)關(guān)管理人員面對面匯報交流工作會。會議由公司總經(jīng)理胡流芳主持。公司兩級機(jī)關(guān)員工參加會議。
會上，公司機(jī)關(guān)12個部室主任輪流匯報了本部門2016年工作計(jì)劃和重點(diǎn)工作安排，部室副主任和管理人員匯報了本人崗位工作內(nèi)容和職責(zé)、2016年工作目標(biāo)、工作打算及對部門、公司的建議。公司分管領(lǐng)導(dǎo)分別對所管部門的工作提出了具體的意見和建議。
公司董事長、黨委書記劉德輝對12個部門的工作匯報進(jìn)行了認(rèn)真點(diǎn)評，并提出了指導(dǎo)性意見和工作要求。一本著“人生處處皆考場、人生事事皆考題”的理念扎實(shí)開展工作；二務(wù)實(shí)作風(fēng)，不做政策的“虛”、管理的“虛”和敷衍的“虛”，要遵循“實(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)做事，讓“實(shí)”的東西來豐富我們的知識和能力，檢驗(yàn)我們的業(yè)績。公司給大家搭舞臺，創(chuàng)造公平公正的環(huán)境，只要全體員工真心去付出，把思想統(tǒng)一到“心往一處想、勁往一處使、汗往一處流”的境界中來，一定能夠圓滿完全年的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)公司的富強(qiáng)、職工的富裕。
通過舉行此次面對面匯報交流活動，提高了公司機(jī)關(guān)管理人員主動謀劃工作和嚴(yán)格管理的能力，增進(jìn)了機(jī)關(guān)各部門管理人員和員工之間的思想交流，有效促進(jìn)了系統(tǒng)管理工作，為全面強(qiáng)化機(jī)關(guān)部門管理職能，全面做好2016年工作打下了良好基礎(chǔ)。
